دقیقا شرایط کاری کارآموزان برنامه نویسی در شرکت چیست؟

لطفا جهت حمایت از ما نظر بدید ...با نظرات زیباتون کلی بهمون انرژی میدید :)

دنیای نرم افزار و برنامه نویسی خیلی پیچیده است. شاید شما به عنوان کسی که تحصیلات دانشگاهی برنامه نویسی رو دارین بتونین مختصر کدنویسی انجام بدین اما برای اینکه قوی بشین و حرفه ای باید کارآموزی را اولین انتخاب خودتون در نظر بگیرین.



پیش نیاز هایی که کارآموزان برنامه نویسی باید بدونن
اول از هر چیز اینو بدونین که قرار نیست ما رو به عنوان یک کارآموز بذارن رو سرشون و حلوا حلوا کنن! پس باید پوستمون کلفت باشه و تا میتونیم یاد بگیریم. اولین موضوع اینه که باید مسیرمون مشخص باشد. اینکه میخوایم برنامه نویسی وب یاد بگیریم یا به دنیای برنامه موبایل علاقه داریم؟ اینکه شبکه و پروتکل هاش رو دوست داریم تا می‌خوایم ارتباط برنامه نویسی و داده کاوی رو قوی کنیم و کلی شاخه های دیگه که اول باید در موردشون مطالعه کنیم. حالا که مسیرمون رو مشخص کردیم باید صبور بودن رو یاد بگیریم.

کارآموزان برنامه نویسی کسایی هستن که وارد یه شرکت میشن و بیشترین فشار روی این افراد و قراره کلی کار کنن و زمان زیادی داخل شرکت بمونن و احتمالاً یا حقوقی نگیرن یا اونقد کم بگیرن که عملاً فرقی با نگرفتن نداشته باشه! یه بار دیگه این جمله هارو بخونین ببینین اصلاٌ از عهدتون بر میاد چنین چیزی؟
اگه بر میاد که خود اولین قدم رو درست برداشتین و من به شما تبریک میگم.

کارآموزان برنامه نویسی

کارآموزان برنامه نویسی چه می‌کنن؟
خب حالا نوبت به انتخاب یه شرکته و بهتره تو این زمینه یه مقدار زیاده خواه باشین و بتونین خودتون رو وارد یه شرکت قوی کنین حتی اگه قرار هزار تومن هم حقوق نگیرین! پیشرفت شغلی دقیقاً همینجا اتفاق میفته.

اگه بخوام به یه زبون ساده تر بهتون بگم یه سال کاراموز بودن تو گوگل بهتر است 5 سال کار کردن تو یک شرکت نامعتبره پس خودتون رو دست کم نگیرین.
یه کارآموز باید بدونه داره وارد چه شرکتی میشه و شرکت قرار ازش چی بخواد. باید با محیط کاری و فرهنگ شرکت آشنا بشه و خودش رو وفق بده.

کارآموزان برنامه نویسی کسانی هستن که کماکان یاد می‌گیرن و در این زمینه هیچ ترمزی ندارد. اینکه فکر کنین حالا وارد گوگل شدین پس خفن ترین برنامه نویس دنیا میشین خواب و خیاله!

مهمترین چیزی که کارآموزان برنامه نویسی باید یاد بگیرد تجربه کاریه! اینکه بتونن مثل یه برنامه نویس پشت میز بشینن، توانایی کدنویسی رو در خودشون گسترش بدن، تمیز نویسی رو یاد بگیرین و به سخت ترین حالت ممکن منظم باشد. برنامه ای که شلخته نوشته شده خیلی زود از پا در میاد. برنامه باید طوری نوشته بشه که وقتی دچار مشکل شد در کمترین زمان بشه بخش مشکل رو پیدا کرد و روش کار کرد.
کارآموزان برنامه نویسی باید بتونن زمینه مدیریتی و شخصیتی قوی تری داشته باشد و با مشکلات واقعی کنار بیان.

باید بتونن توانایی های فنی خودشون رو بالاتر ببرن.

کارآموزان برنامه نویسی باید بتونن به روز باشن و این سخت ترین قسمت کاره! میدونین چرا؟ چون فک کنین شما کلی سر و کله زدین و یه چیزو یاد گرفتین و حالا بعد یه ماه میگن او دیگه به درد نمیخوره و مورد جدیدی اومده جاش!
احساس سرخوردگی بخشی از برنامه نویسی است که باید باهاش رفیق باشین. باید بتونین این احساس را بخشی از موفقیت خودتون در نظر بگیرین. برای اینکه بتونین برنامه نویسی خوبی داشته باشین باید نگاهتونو وسیع تر کنین.

 
تقویت روحیه کار تیمی نقطه موفقیت کارآموزان برنامه نویسی
شرکت همونطور که از نامش پیداست با ادمای زیادی تشکیل میشه که هر کدوم یک سری اخلاق و روحیات دارن بعضیا زیاد میخندن بعضیا اصلاٌ نمیخندن بعضیا تو کارشون خیلی جدین بعضیا زندگی رو آسونتر می‌گیرن شما باید باید بتونین با همه این موارد کنار بیاین. راستش کارآموزان برنامه نویسی تا ماه های اول اصلاً بزرگترشون رو تو شرکت نمیشناسن و به نوعی هرکس که از راه میرسه براشون یه ساز می‌زنه! بهتره بتونین یه چیزو به بهش دقت کنین اونم اینه که برنامه نویس کسیه که میتونه به حداقل 10 موضوع مختلف در آن واحد فک کنه و خسته نشه و اخم نکنه و حالش بد نشه.

کارآموزان برنامه نویسی همین روال رو دارن، کارهای ریز و درشت برنامه نویس های حرفه ای رو انجام می‌دن تا بتونن رو پای خودشون وایسن و مستقل کد بزنن و کیف کنن.

کارآموزان برنامه نویسی